下記『平均年次有給休暇取得率』のグラフからも解る通り、弊社では有給休暇を取得しやすい職場環境を整えています。
働きづめで心身ともに疲れ切った状態では、新しい発想が生まれることはなく、仕事をやればやるほどモチベーションや生産性が下がってしまう
可能性があります。
そこで、社員が十分な休息をとれる環境にいることによって、モチベーションや生産性の向上、離職率の低下を期待することができ、会社全体も成長していくことができると考えています。